在大眾創(chuàng)新，萬眾創(chuàng)業(yè)的互聯(lián)網+時代背景下，創(chuàng)業(yè)似乎成為了一個新的熱詞，90后趕上了這波時代紅利，從霸道總裁余佳文到1%夢想的陳安妮，似乎90后創(chuàng)業(yè)者都在打情懷牌。但今天我們認識的90后創(chuàng)業(yè)者李祿卻不一樣。

以需求尋求機遇

當大學生、研究生越來越多，當大學生面臨找工作難，找好工作更難的困境。作為新一代的90后創(chuàng)業(yè)者李祿，畢業(yè)后工作難找，所學知識與公司崗位要求不符，是畢業(yè)后感觸最深的，他不斷的觀察自己所處的社會環(huán)境，尋找機會決定創(chuàng)業(yè)。

李祿發(fā)現(xiàn)有大量的培訓機構做崗前培訓，推薦就業(yè)，但是這種機構不僅教學質量不足，對于畢業(yè)生的就業(yè)幫助也有很大的局限性，大學生除了對工作的地域和薪資有要求之外，還希望能夠進入到比較穩(wěn)定的公司工作。

為此李祿致力于打造一個國內一流的一站式大學生就業(yè)培訓機構-中師國培，為廣大畢業(yè)生提供高質量的崗前培訓服務，集崗前培訓、培訓后上崗為一體，全面滿足畢業(yè)生的工作需求，培訓后與企業(yè)直接簽署培訓協(xié)議和用人協(xié)議，以100%推薦工作為支撐，培訓崗前知識，達到企業(yè)需求的能力后直接為企業(yè)工作，為畢業(yè)生提供更高的平臺。

以打造“中國崗前教育培訓的名牌“為目標，中師國培和北京外企以及誠通人力資源合作，簽署合作了銀行崗位項目，Oracle工程師，外企辦商商務、VR工程師等崗位，確保為所有學員提供優(yōu)質的平臺、更好的發(fā)展前景。

此外，李祿與國內的校園平臺九鼎晨星成長計劃、校導網、留學夢工場等做進一步的交流合作。對出身于江西的李祿來說，江西的高校眾多，而就業(yè)情況卻不是十分理想，為幫助大學生就業(yè)難，李祿目前已和江西高校進行深入的洽談合作，希望能夠實在的幫助大學生就業(yè)，也算是為家鄉(xiāng)做出一點貢獻。